Hub SDM dengan perusahaan di sini merujuk pada Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang merupakan pendekatan strategis dalam menghubungka dan mengelola karyawan di perusahaan. MSDM bertujuan untuk menciptakan tempat kerja yang aman, sehat, dan nyaman bagi SDM dan kesempatan bagi SDM untuk berkinerja
Pentingnya Menggunakan jasa LPPMI IKM untuk disalurkan ke Perusahaan Jasa Outsourcing maupun kepada User sebagai pemagang, tenaga outsourcing maupun tenaga kontrak/permanen. Dalam situasi tertentu menggunakan jasa lembaga / perusahaah outsourcing lebih menguntungkan daripada membuka recruitment.
Berikut ini beberapa alasan yang dapat Anda jadikan pertimbangan.
- Lebih Hemat Biaya
Tak bisa dipungkiri bahwa menggunakan jasa outsourcing dapat menghemat anggaran perusahaan. Sebab, perusahaan tidak perlu mengeluarkan biaya untuk membayar gaji, tunjangan, asuransi, dan lain sebagainya meskipun memiliki karyawan tambahan. Tak hanya itu, perusahaan yang menggunakan karyawan outsourcing tidak perlu mengeluarkan biaya pelatihan untuk karyawan baru.
- Bisa Lebih Fokus Ke Aktivitas Inti
Selain hemat biaya, menggunakan tenaga outsourcing membuat perusahaan bisa lebih fokus pada kegiatan inti bisnisnya. Perusahaan dapat fokus mengembangkan produk, meningkatkan pelayanan, hingga memperbesar bisnis tersebut. Alasannya karena perusahaan tidak perlu terlibat dalam tugas administratif yang tidak efektif bila dilakukan oleh karyawan internal.
- Memenuhi Kebutuhan Karyawan dalam Waktu Cepat
Menggunakan jasa Bestin sebagai outsourcing di Jakarta, berarti Anda bisa mendapatkan tenaga profesional dalam waktu singkat. Berbeda halnya bila melakukan rekrutmen, di mana perusahaan harus menyaring kandidat, interview, hingga mengadakan pelatihan bagi karyawan baru.
Bahkan, perusahaan bisa mengatur durasi, waktu, hingga jumlah sumber daya manusia sesuai dengan kebutuhan. Dengan begitu, perusahaan akan lebih fleksibel dalam menghadapi perubahan permintaan pasar.
- Meningkatkan Efisiensi dan Layanan
Alasan lain kenapa perusahaan membutuhkan jasa outsourcing adalah membantu meningkatkan efisiensi dan kualitas layanan. Tenaga outsourcing umumnya adalah orang-orang profesional yang sudah terlatih di bidang masing-masing. Artinya, perusahaan tidak perlu mengajarinya dari nol lagi.
Karyawan outsourcing dapat mengerjakan tugas mereka dengan lebih baik dibanding karyawan baru yang belum memiliki skill. Hal ini akan membantu perusahaan meningkatkan kepuasan pelanggan dan reputasi yang kian baik.
- Keahlian yang Lebih Baik
Seperti yang sudah disinggung sebelumnya, Anda bisa menemukan karyawan dengan kualifikasi lebih baik ketika menggunakan jasa outsourcing. Jika perusahaan membutuhkan karyawan di bidang marketing, Anda bisa langsung mendapatkan sumber daya yang andal dalam hal tersebut. Tak jarang, skill yang dimiliki lebih bagus dibanding karyawan internal.